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499件中 1~20件を表示

マーケティング企画・運用担当者/株式会社肥後銀行

新規集客からサービス利用促進までの幅広い施策について企画立案・実行するマーケティング

勤務地
熊本県熊本市
想定年収
700万円~1,000万円
雇用形態
契約社員
仕事内容
当行ではお客様のニーズに沿った営業の実現のため、1to1マーケティングの実践による顧客接点の強化を目指しています。魅力ある商品の企画に加えて、お客様が望むチャネルや頻度でのマーケティングの実践により、新規集客からサービス利用促進までの幅広い施策について企画立案・実行するマーケティング人材を募集いたします。

(具体的には)
マーケティング部門にて、以下の業務に携わって頂きます
・預金や個人ローン等に関する商品企画
・各種キャンペーン企画の立案と実行
・商品ホームページの改善
・WEBマーケティングの実務(WEB広告やSNS施策などの企画立案と実行)
・WEB広告効果トラッキングを行い、広告予算を管理しながら、効果改善のPDCA実行
・LPやバナーなど広告素材の作成、販促メールやポップアップなどの原稿作成
・社内外の関係者と連携し、マーケティング・プロモーション施策の企画と運用
・チームメンバーのスキル向上に貢献すべく、専門知識の共有

(ポイント)
・お客様の業種も様々で、幅広いフィールド、ポジションがあるからこそ、これまでに培った経験を活かせる場所が必ずあります。
・熊本・九州の経済を支え、さらなる発展を目指しているリーディングカンパニーになります。
・金融機関を取り巻く環境が大きく変化する中、旅行・観光の株式会社くまもとDMCや、教育を専門とする肥後ビジネス教育株式会社などと協力し新規事業にも積極的に取り組んでいます。
・成長の見込まれる産業やテーマに資金を投じて頂き運用することで、経済の血液を循環させ地元の発展にも繋がる重要なお仕事となっています。

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マーケティング企画・運用担当者(一般クラス)/株式会社肥後銀行

新規集客からサービス利用促進までの幅広い施策について企画立案・実行するマーケティング

勤務地
熊本県熊本市
想定年収
450万円~700万円
雇用形態
契約社員
仕事内容
当行ではお客様のニーズに沿った営業の実現のため、1to1マーケティングの実践による顧客接点の強化を目指しています。魅力ある商品の企画に加えて、お客様が望むチャネルや頻度でのマーケティングの実践により、新規集客からサービス利用促進までの幅広い施策について企画立案・実行するマーケティング人材を募集いたします。

(具体的には)
マーケティング部門にて、以下の業務に携わって頂きます
・預金や個人ローン等に関する商品企画
・各種キャンペーン企画の立案と実行
・商品ホームページの改善
・WEBマーケティングの実務(WEB広告やSNS施策などの企画立案と実行)
・WEB広告効果トラッキングを行い、広告予算を管理しながら、効果改善のPDCA実行
・LPやバナーなど広告素材の作成、販促メールやポップアップなどの原稿作成
・社内外の関係者と連携し、マーケティング・プロモーション施策の企画と運用
・チームメンバーのスキル向上に貢献すべく、専門知識の共有

(ポイント)
・お客様の業種も様々で、幅広いフィールド、ポジションがあるからこそ、これまでに培った経験を活かせる場所が必ずあります。
・熊本・九州の経済を支え、さらなる発展を目指しているリーディングカンパニーになります。
・金融機関を取り巻く環境が大きく変化する中、旅行・観光の株式会社くまもとDMCや、教育を専門とする肥後ビジネス教育株式会社などと協力し新規事業にも積極的に取り組んでいます。
・成長の見込まれる産業やテーマに資金を投じて頂き運用することで、経済の血液を循環させ地元の発展にも繋がる重要なお仕事となっています。

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HRオペレーションマネージャー/Japan Advanced Semiconductor Manufacturing株式会社(JASM)

TSMC(世界最大の半導体ファンドリ)の熊本工場で人事全般のオペレーションをお任せします

勤務地
熊本県菊池郡
想定年収
1,000万円~1,700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
JASMのHRオペレーションマネージャーは、JASMのリーダーシップチームにとって重要な戦略的パートナーとしての役割を担います。人事機能全般の開発、実施、監督など管理していただきます。

(具体的には)
・HRチームを構築・指導し、高いパフォーマンスを発揮、専門的な成長を促進し、運用の卓越性を確保
・関連する規制やベストプラクティスに準拠した強固なHRポリシー、プログラム、および手続きを策定し、継続的に改善
・JASMの戦略的ビジネス目標とコアバリューを支援、魅力的で包括的かつ生産的な職場環境を推進
・グローバルHR機能と効果的に協力し、全体的なHR戦略の一貫性を確保し、共有リソースを活用、スムーズな異文化間HRイニシアチブを促進(グローバルHRの議論への参加や、必要に応じたグローバルポリシーのローカライズを含む)

<ポイント>
・世界トップの半導体メーカーTSMCグループとして、日本最大級の半導体投資プロジェクトに携わることができます。
・現在、熊本は『新生シリコンアイランド九州』の中核として、世界的な半導体産業の集積地へ劇的に進化しており、建設中の第2工場ではAIやスマートフォンに活用されている最先端半導体(3nm)の製造拠点として計画されています。地域の経済成長に貢献できるとともに、日本のAIビジネスの基盤を支える人材として関わることができます。
・最新設備・グローバルな技術環境で第2工場立ち上げフェーズに関わることができ、貴重な経験を積むことができます。
・既に2400名以上の方が在籍しており、入社後もEラーニングや言語・文化学習、スキル育成プログラムやOJTなど継続的なスキルアップが望める環境が整っています。

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防火アシスタントエンジニア(労働安全と環境保全)/Japan Advanced Semiconductor Manufacturing株式会社(JASM)

TSMC(世界最大の半導体ファンドリ)の熊本工場で防火安全業務のアシスタントをお任せします

勤務地
熊本県菊池郡
想定年収
400万円~550万円
雇用形態
正社員
仕事内容
防火安全に関わる業務をお任せします。

(具体的には)
・消火設備の点検と維持管理業務
・消火設備故障、作動時の緊急対応

(ポイント)
・ JASMは世界的な半導体ファウンドリであるTSMCのグループであり、同社が培ってきた高度な製造技術と経験を共有しています。TSMCは微細化技術(N5、N3など)においても他社をリードしており、特に先端プロセスにおける技術力は世界トップクラスです。そのような世界トップクラスのファウンドリにて世界最先端のプロセスに触れながらグローバルなお客様と仕事ができる魅力とやりがいのある職場です。
・先端研究開発への投資と技術革新が積極的に進められており、今後AI、IoT、自動運転などの分野においてさらなる成長が見込まれています。また、JASMは、ソニーやデンソーといった日本の主要企業ともパートナーシップを結んでおり、特にセンサー技術や自動車用半導体分野において、相互補完的な技術協力を行っています。これにより、日本国内の半導体供給ネットワークの強化も期待されています。
・既に約1750名の従業員が在籍しており、様々な文化や考え方、価値観と触れ合い学びを得ることができます。入社後は充実した研修や、Eラーニング、言語文化学習、スキル育成プログラム、OJTなど、継続的なスキルアップが可能です。

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データベースエンジニア/株式会社RKKCS

自治体・金融機関の基幹システムのデータベースの要件定義や設計、効率的な運用保守設計をお任せします。

勤務地
熊本県熊本市
想定年収
430万円~550万円
雇用形態
正社員
仕事内容
自治体・金融機関向け基幹システムの稼働環境におけるデータベースのスペシャリストとして以下の業務をお任せします。

(具体的には)
・システム導入の要件定義
・設計
・効率的な運用保守設計など

■プロジェクト例
・市役所をはじめとした自治体向けのアプリケーション開発
住民情報、税情報、国民健康保険、介護保険、子育て、福祉などの自治体業務の根幹を担う基幹系業務システム

・金融機関の事務集中部門を支援するアプリケーション開発
口座振替依頼書、諸届、相続、差押、本人確認書などの管理システム

※自社開発の企業だからこそ自己裁量も大きく、提案機会も多数あり、自社の技術が社会インフラを支えているという実感を得られます。

(ポイント)
・当社は、システムを自ら創り、自ら販売する独立系企業です。開発だけでなく、販売から操作説明、導入後のサポートまで一貫して提供しています。
・地方自治体および金融機関に特化した開発を行っており、ノウハウを蓄積することで市場競争力を高めています。
・地方を起点に全国へ展開している挑戦的な会社です。直接対応するお客様には現地でのサポートを重視し、地域ITベンダーや全国系ITベンダーにもシステムを提供しています。
・自治体システムの統一・標準化に向け、標準仕様書に完全準拠した新規システム開発と、ガバメントクラウド上での稼働に向けた取り組みを推進し外部アワードでの評価も得ています(Oracle Japan Award 2024にて表彰)

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施工管理/野田市兵衞商店

創業140年以上。お客様の要望と時代の変化に合わせて成長を遂げる企業の施工管理

勤務地
熊本県熊本市
想定年収
400万円~450万円
雇用形態
正社員
仕事内容
「人」が活動し、憩い、安らぎ、生活する舞台としての「環境」や「空間」。 私たちは環境保全や建築関連の業務を通して、豊かな地域づくりのお手伝いをしています。標示・景観サインや外構施工、橋梁の補修、公園や道路の整備など、幅広い分野の施工管理をお任せします。

(具体的には)
・書類作成及び管理
・原価計算
・スケジュール調整・管理
・現場管理・工程管理・進捗管理 など

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経営者候補/株式会社同仁グループ

ヘルスケア・ライフサイエンス事業を世界に展開する同仁グループの経営幹部候補です。

勤務地
熊本県熊本市
想定年収
750万円~2,250万円
雇用形態
正社員
仕事内容
経営幹部候補として、グループ全体の持続的な成長に向けた経営戦略の立案から実行まで幅広くお任せします。

【具体的には】
・経営戦略の策定および実行支援
・各種プロジェクトのマネジメント
・各部門における業務改善、効率化の推進
・新規事業の企画、立ち上げ、運営
・その他、会社運営に関わる多岐にわたる業務

<業務環境について>
本ポジションでは、経営戦略の立案から実行支援、新規事業の立ち上げ、各部門の業務改善など、経営に関わる幅広い業務に携わる機会があり、経営視点と現場感覚の双方を養うことができます。

また、グループ内では、現場からの提案を歓迎する風土があり、アイデアを積極的に発信・実行できる環境です。業務の幅も広いため、プロジェクトマネジメントや事業運営を通じて多様な経験を積むことができます。

将来的には、グループ会社の経営を担う人材としてのキャリア形成も期待されており、経営に関わる実践的な経験を重ねたい方にとって、成長の機会が多いポジションです。なお、勤務地は、同仁グループ各社・各拠点のいずれかで、複数拠点を対象とした流動的な勤務地となります。

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CSリーダー(反響型インサイドセールス)/株式会社同仁がん免疫研究所

再生医療の治療法に関する反響型インサイドセールスのリーダーとして戦略設計・マネジメントをお任せします

勤務地
熊本県熊本市
想定年収
525万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
最先端の「再生医療」の技術を駆使し、提携先の病院・クリニックと連携して患者様に治療法を提供しています。
事業の売上拡大の成果に向けたCS組織の「戦略設計」と「実行マネジメント」をお任せします。

(具体的には)
既存事業の成長を加速させ、次なる展望を具現化するため、業界をリードする当社の革新的な戦略を、現場の指揮官として推進していただきます。

■戦略の体系化(仕組み作り)
成功要因をデータで特定し、「誰がやっても成果が出る」プロセスを設計。

■実行マネジメント(組織の最大化)
客観的な数字(KPI)に基づきチームの目標設定と進捗管理を行い、組織のパフォーマンスを最大化。

■経営参画(未来へのフィードバック)
市場の声を経営層へ直接提言し、中長期的な事業戦略を共に策定。

【当研究所について】
私たちは、免疫の力によってすべての人ががんを克服することが出来る世界の実現を目指します。
■技術紹介URL:https://dici.co.jp/technology/
■保有特許「がん免疫療法用細胞の製造方法」特許第4953403号、特許第10-1299299号
「末梢循環癌細胞の検出方法および検出装置」特許第6052756号

(ポイント)
・「CS」は、お問い合わせいただいた患者様(そのご家族)に対して、最初の接点を持つ「反響型インサイドセールス」を担います。単なる受付窓口ではなく、問い合わせを確実な成約へと結びつけ、再生医療事業の売上を直接支える「最重要ポジション」です。

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事業統括(事業推進リーダー)/株式会社同仁がん免疫研究所

取締役直下で新拠点の「立ち上げ」から組織構築までをお任せいたします

勤務地
熊本県熊本市
想定年収
525万円~750万円
雇用形態
正社員
仕事内容
本ポジションでは、既存事業のブラッシュアップだけでなく、新拠点展開から、0→1での組織構築までをお任せしたいと考えています。

(具体的には)
■組織基盤の構築とプロセス変革(仕組みづくり)
・部門間の連携を強化する業務フローの再設計
・属人化を排除し、組織全体の生産性を高めるためのオペレーション構築
・チームメンバー(8名)の教育・マネジメント

■データドリブンな意思決定と実行
・KPI(重要業績評価指標)の策定、および客観的データに基づいた進捗管理
・数値分析による課題抽出と、打ち手の実行

■未開拓エリアへの事業展開(0→1の市場開拓)
・新規拠点の立ち上げ
・上記に伴うエリア戦略の立案と組織基盤の構築

【当研究所について】
『再生医療で “国内トップシェア” 。最先端の特許技術で医療の未来を創る』当社は、がん治療や膝関節治療における独自の特許技術(6種複合免疫療法、リペアニーズ等)を武器に、再生医療分野で国内トップシェアを誇るリーディングカンパニーです。
私たちが目指すのは、「免疫の力によって、すべての人ががんを克服できる世界」の実現。
最先端の治療法を全国の医療機関へ普及させ、患者様へ「新たな選択肢」を届けています。再生医療を、特別な治療ではなく、当たり前の選択肢に。業界の先頭で、新しい医療の「形」を創り続けます。
■技術紹介URL:https://dici.co.jp/technology/
■保有特許「がん免疫療法用細胞の製造方法」特許第4953403号、特許第10-1299299号
「末梢循環癌細胞の検出方法および検出装置」特許第6052756号

(ポイント)
・「0から1」を創る圧倒的な裁量
決まったマニュアルはありません。
取締役直下で、スピード感を持って事業を推進、新設チームの基盤構築をする経験が積めます。
・戦略策定~実行までの一貫した経験
自ら策定した戦略を基に、仕組み設計からKPI管理まで一気通貫で担当し、事業成長にダイレクトに貢献できます。
・経営層との密な連携と事業リード
経営層と密に連携することで高い視座を身に着け、事業を自分の手でリードする経験を積むことができます。

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インサイドセールスリーダー(責任者候補)/株式会社同仁がん免疫研究所

再生医療領域で反響型インサイドセールス組織を統括。戦略設計から実行まで担うリーダーポジションです。

勤務地
熊本県熊本市
想定年収
700万円~1,000万円
雇用形態
正社員
仕事内容
インサイドセールス組織の戦略設計およびマネジメントをお任せします。

【具体的には】
・数値データに基づく業務プロセスの設計/改善
・KPI設計/進捗管理/チームマネジメント
・市場や顧客の声を踏まえた経営層への提言

<業務環境について>
同社では、再生医療技術を活用し、提携先の病院・クリニックと連携してがん免疫療法を中心とした治療法を提供しています。本ポジションは、患者およびその家族からの問い合わせに対応する反響型インサイドセールスを担います。

単なる窓口業務ではなく、問い合わせを成約へとつなげ、事業の売上に直結するポジションです。

<募集背景>
東京拠点開設に伴い、現事業責任者が異動予定のため、後任として組織運営および業務推進を担う人材を募集しています。

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経営幹部・事業運営/株式会社同仁グループ

経営陣と同様の裁量で主体的に事業の付加価値の創出できる方を募集しています。

勤務地
熊本県熊本市
想定年収
750万円~2,250万円
雇用形態
正社員
仕事内容
当社は、ライフサイエンス・ヘルスケア分野において、現在国内外の15社で事業を多角的に展開しています。引き続き新規M&A投資を中心に事業ポートフォリオを拡充し、さらなる成長・発展を目指していく予定です。より強固な組織基盤を作るために、経営陣と同様の裁量で主体的に事業の付加価値の創出できる方を募集しています。

(具体的には)
当グループのいずれかの事業領域における以下業務をお任せします。
・中長期事業計画の策定
・経営戦略の策定・実行支援
・各部門の業務改善と効率化
・新規事業の立ち上げと運営
 その他、会社運営に関わる多岐にわたる業務

※入社後は、同仁グループの企業・支店が所在する場所が勤務地となります。流動的な勤務地になることを想定して、働けるいただける方を探しています。
※事業領域・勤務地はご希望を考慮します。

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新規事業開発(マーケティング)一般クラス/株式会社肥後銀行

地域のロス解消プラットフォーム事業におけるマーケティング業務をお任せいたします。

勤務地
熊本県熊本市
想定年収
450万円~700万円
雇用形態
契約社員
仕事内容
既存事業の「深化」に加え、新規事業の「探索」を実施するなかで、非金融部門の強化を図っています。
その中で、現在「地域のロス解消プラットフォーム事業」を新規事業として取り組んでおり、今後システム開発の内製化およびマーケティング戦略立案・推進を実施していく予定です。

(具体的には)
・新規事業開発におけるマーケティング戦略立案・推進

※現在走り出しているプロジェクト「地域のロス解消プラットフォーム事業」の立上げ・管理をお任せしたいと考えています。

(ポイント)
・お客様の業種も様々で、幅広いフィールド、ポジションがあるからこそ、これまでに培った経験を活かせる場所が必ずあります。
・熊本・九州の経済を支え、さらなる発展を目指しているリーディングカンパニーになります。
・金融機関を取り巻く環境が大きく変化する中、旅行・観光の株式会社くまもとDMCや、教育を専門とする肥後ビジネス教育株式会社などと協力し新規事業にも積極的に取り組んでいます。
・成長の見込まれる産業やテーマに資金を投じて頂き運用することで、経済の血液を循環させ地元の発展にも繋がる重要なお仕事となっています。

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技術営業(FA機器:ユニット製品領域)/平田機工株式会社【東証プライム市場上場】

世界的優良メーカーとの取引多数の生産エンジニアリングメーカーでFA機器の営業をお任せします

勤務地
熊本県熊本市
想定年収
450万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
ユニット製品設計製造部門にて各種FA機器の営業活動を担当します。搬送システムの「電動化」というテーマを基に、機械設計に関する知識を前提として生産ラインに使用されるコンベアやシリンダー、ストッパーといった 各種FA機器等の営業に関わる設計(提案図面作成)、部品原価管理、受発注業務、その他技術的FAQサポートに携わります。
FA機器の受発注業務から製作指示にまで携わり、一貫したモノづくりに触れられるオールラウンダーポジションです。

【具体的には】
・量産製品の客先提案図面作成
・量産製品の製作指示図面作図並びに製作指示業務
・在庫管理システムの運用及び改善業務
・製品製造に関わる社内外折衝
・FAQ対応サポート業務

<業務環境について>
熊本県熊本市に本社を置く同社は、世界の製造業を支える最先端の生産システムと産業用ロボットを提供するグローバル企業です。取引先は世界40カ国以上におよび、出荷比率の90%以上を海外向けが占めていおり、複数の世界的メーカーから優良サプライヤーとして認定されています。

売上構成は半導体関連48.6%、自動車関連34.0%、家電関連14.7%で、EVへの設備投資やレガシー半導体分野での需要により、受注・売上ともに堅調です。近年は社内IT環境の高度化を目的に、IT/DX投資を積極的に推進しています。

<就業環境について>
育児休暇の取得率は100%、復職率もほぼ100%を誇り、短時間勤務制度や子の看護休暇など柔軟な働き方を支援する制度を整備。さらに、休暇取得率向上や労働時間削減に向けた取り組みを積極的に推進しています。

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経営企画/RITAグループホールディングス株式会社

経営者と共に事業成長と組織改革を推進する経営企画職です。

勤務地
熊本県熊本市
想定年収
700万円~1,000万円
雇用形態
正社員
仕事内容
グループ全体の成長と上場準備に向けて、経営戦略立案から予実管理、資本政策まで幅広く担当いただきます。

【具体的には】
・経営戦略/事業戦略の立案、実行支援
・予算策定、実績管理、経営数値の分析
・KPI設計およびPDCAサイクルの推進
・新規事業企画、業界および競合の調査
・資本政策、IR戦略の企画および推進支援

<業務環境について>
同社はデジタル×ECに強みを持つマーケティング力を活かし、熊本発のベンチャー企業として多様な事業を展開しています。経営陣と密接に連携しながら、戦略立案から実行まで携わることで、企業の成長や組織改革に関与できるポジションです。

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リスク管理(CR統括部)/株式会社九州フィナンシャルグループ

市場、信用、オペレーショナルリスクなど様々なリスク管理の高度化を図っていただきます。

勤務地
熊本県熊本市
想定年収
500万円~1,000万円
雇用形態
正社員
仕事内容
九州フィナンシャルグループ全体もしくは肥後銀行・鹿児島銀行におけるリスク管理を統括する立場で、社内の多くの部署や業務に幅広く関わることができる職務です。

(具体的には)
・市場リスク、信用リスク、オペレーショナルリスク等のモニタリングに関する業務
・各リスク管理における業務プロセスの改善や高度化
・新商品や新サービスの導入や新規ビジネスなどに対するリスク特定、リスク評価、リスクコントロール
・グループ全体の内部統制環境の維持管理に関する業務 など

※九州フィナンシャルグループのCR統括部もしくは肥後銀行CR統括部にて勤務いただきます。

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新規事業開発・営業(一般クラス)/株式会社肥後銀行

新規事業である地域のロス解消プラットフォーム事業における法人営業をお任せします

勤務地
熊本県熊本市
想定年収
450万円~700万円
雇用形態
契約社員
仕事内容
既存事業の「深化」に加え、新規事業の「探索」を実施するなかで、非金融部門の強化を図っています。その中で、現在「地域のロス解消プラットフォーム事業」を新規事業として取り組んでおり、事業拡大を図っていただきます。

(具体的には)
・新規事業拡大における法人営業
※かせするという自社アプリの加盟店を増やすための営業活動をおこなっていただきます。(フードロス関連の事業になるため、現在は小売店や飲食店などがメインとなっております)

(ポイント)
・当行グループは、連結子会社含め8社で構成され地域の総合商社として包括的なサービスの提供・地域貢献を目指しています。
・お客様の業種も様々で、幅広いフィールド、ポジションがあるからこそ、これまでに培った経験を活かせる場所が必ずあります。
・熊本・九州の経済を支え、さらなる発展を目指しているリーディングカンパニーになります。
・金融機関を取り巻く環境が大きく変化する中、旅行・観光の株式会社くまもとDMCや、教育を専門とする肥後ビジネス教育株式会社などと協力し新規事業にも積極的に取り組んでいます。

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サイバーセキュリティ対策/株式会社九州フィナンシャルグループ

評価・助言・経営へのレポートなどグループ全社のシステム監査対応をお任せいたします。

勤務地
熊本県熊本市
想定年収
500万円~1,000万円
雇用形態
正社員
仕事内容
サイバーセキュリティ対策業務に従事し、外部専門会社との意見交換や最新情報の収集を行いつつ、同対策の強化に向けた企画立案、対策の遂行、改善や高度化などに従事していただき、当社グループの安全な企業活動やお客様が安心
して取引してもらえる環境作りを支えていきます。

(具体的には)
・サイバーセキュリティに関するリスクアセスメントおよびリスク対応
・サイバセキュリティインシデント管理のための体制整備や社内教育
・IT部門とリスク管理部門との連携の下、マルウェア対策や脆弱性への対応などセキュリティ対策の適用推進 など

(ポイント)
・最先端の技術に携わりながら、内部管理態勢の強化や新たなサイバー攻撃への対応を深化させることで、、組織の防衛に結び付けていくというやりがいのある仕事です。
・専門部隊で切磋琢磨し、サイバーセキュリテ関連の専門的知識やノウハウを向上させながら、高いセキュリティレベルを目指すという業務に携わっていただきます。

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総合職(報道・デスク)/株式会社熊本県民テレビ

自社制作番組の視聴率も好評の民間放送局におけるデスク業務をお任せします。

勤務地
熊本県熊本市
想定年収
450万円~590万円
雇用形態
正社員
仕事内容
日々のニュース全体の品質と信頼性を保つために重要な役割を担う報道デスクをお任せいたします。

(具体的には)
・ニュース原稿の確認・放送の総合管理
原稿の確認をおこない番組編成上のバランスを考慮し、ニュースラインナップを決定します。
・記者・ディレクターへの指示・管理
取材内容の検討、ニュースの切り口の指示をおこないます。
・原稿のチェック
記者が書いたニュース原稿を読み、事実関係や表現の正確性・公平性をチェックします。
・VTR・映像の確認
編集されたVTRを事前に確認し、内容や尺を調整。放送倫理やコンプライアンス違反がないかを管理。
・放送当日、翌日の番組進行管理
ニュース番組放送中はデスクが最終判断を下し、進行を管理。ニュースの順番変更や尺調整をリアルタイムで行う。

(ポイント)
・若い人材の発想とエネルギーが今の当社を支えていて、それを発揮する風土が当社にはあります
・番組を制作・放送するだけではなく、イベント企画立案の委員会等の部署横断的な仕事も多数あり、若いうちから挑戦できる雰囲気です
・常に不測の事態を考えて、事前準備の徹底が必要な責任のある仕事ですが、生活基盤や社会インフラを作り上げるやりがいのある仕事でもあります
・数多くのスタッフと番組の制作・放送に携わることができテレビの向こう側にいる多くの視聴者へ情報や想いを届けることができます

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事業責任者/RITAグループホールディングス株式会社

経営者と共に経営の中核を担う事業責任者ポジションです。

勤務地
熊本県熊本市
想定年収
700万円~1,000万円
雇用形態
正社員
仕事内容
グループ全体の中核として、事業戦略の立案から実行までを一気通貫で担っていただきます。
経営者と密に連携し、売上最大化や新規事業の推進など全社的な施策をリードするポジションです。

【具体的には】
・経営者への意思決定支援および助言
・新規事業の企画/立ち上げ/実行
・顧客との折衝・交渉
・課題の抽出および改善策の立案・実行
・組織/業務設計および数値・人材マネジメント

<業務環境について>
同社はデジタル×ECに強みを持つマーケティング力を活かし、熊本発のベンチャー企業として多様な事業を展開しています。社内ベンチャーの創出や次世代リーダーの輩出など新たな挑戦も積極的に行っています。

本ポジションでは、経営に近い立場からグループ全体の事業戦略を動かし、事業立ち上げから拡大、KPIの設計・改善まで幅広く関与します。戦略構想力やマネジメントスキルを高めながら、企業成長の中核を担う経験を積むことができます。

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社内ITインフラエンジニア/株式会社木村グループ本社

熊本を代表する「食」の総合プロデュース企業。

勤務地
熊本県熊本市
想定年収
500万円~650万円
雇用形態
正社員
仕事内容
社内基幹システム及びその他のシステム開発をお任せします。
社内SEとして、現場の声に耳を傾け、「どのようなシステムが必要か」「どのように改善するか」などの検討をお願いします。また2024年問題(デジタル通信モード終了)への対応や取引先のシステム変更に伴う改修など業務は多岐にわたります。

(具体的には)
・取引先との受発注システム(EOS・EDIなど)の開発
・基幹システム機能強化(業務改善によるプログラム改修)
・各種サブシステム構築(設計~開発:基幹システム連携)
・ITツールの作成・メンテナンス(Excelマクロ、VBA、Accessなど)
・グループ全体のITシステム・サービスの最適化
・DX推進など業務の効率化(現在、ローコードツールを検討中。内製化へ向けた環境整備)

(ポイント)
・情報システム室は8名(開発2名・保守運用6名)で構成されています。
・持ち家を所有するなど一定の要件を満たした場合に支給する「住宅手当」、家族の人数に応じた「家族手当」など、福利厚生を目的とした手当が充実。
・日本健康会議より「健康経営優良法人認定」を受けました。社員の健康管理に積極的に関与し、社員一人ひとりの健康状態を高めていきます。

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